2018 기술인재양성교육 로봇적용기술 사후관리 지도위원으로 참석

*2018 기술인재양성교육 로봇적용기술 사후관리 지도위원으로 참석

1.일시:2018년6월20일(수)~6월22일(금)

2.장소:오산롯데인재개발원

3.주최:(재)한일산업 기술협력재단

4.강사:(주)신요기획 히라마츠 신(기술사 정보공학 부문)

5.로봇적용기술 총론강의 내용요약

로봇개요: 로봇의 감각은 인간 오감과 같으며 시각,청각,촉각, 특히 후각,미각은 

향후 로봇의 중요한 부분으로 적용범위가 점차 넓어짐.

인공지능로봇: 제품의 검사를 해서 합격,불합격을 판단하는 비전로봇 등임.

음성인식자동화--인간의 언어를 이해하고 명령을 전달할수 있고 집단으로 행동,

협력제어,상황파악함.

일본로봇의 연구개발 동향: 야스카와전기+쿠라보+고베시의 지원제도

중소기업의 일손부족을 로봇기술로 해소,로봇+AI--기업에서 도입하려는 움직임

현재 판가 10백만엥이라서 가성비가 좋은 로봇 개발필요함(2018년5월)

일본로봇의 적용기술사례: USER--SYSTEM INTEGRATOR--ROBOT MAKER.

10개 회사 소개함. 100% 로봇화는 비용도 많이들고 추진하기가 매우 어려움,

90%는 로봇이 하고 나머지 10%는 사람이 작업하는 협동로봇이 바람직함(검사공정도 동일).

로봇의 적용범위를 확대하는기술: 센싱기술,두팔로 인간 작업자를 대체하는 협력기술,

안전관리기술--위험관리,AI 인공지능--의사들이 손을 못쓸때 음성에 의한 로봇구동.

맺는말)

복수의 기술을 결합한 새로운 기술을 개발하여 지금까지의 기술적 한계를 돌파하는 사례가

나오고 있으며, 로봇기술을 생산현장에 적용하면 인간작업자를 배려한 환경이 실현

될것으로 기대함.